18 มิถุนายน 2024
หัวหน้า

การจะเป็นหัวหน้าที่ดี เขาทำกันอย่างไร

ในการทำงานนั้นประกอบไปด้วยหลายอย่าง ทั้งพนักงาน เพื่อนร่วมงาน แต่สิ่งที่สำคัญที่สุดน่าจะเป็น หัวหน้างาน แต่หัวหน้างานแต่ละคน ก็มีนิสัยต่างกันออกไป และมีนิสัยที่หลากหลาย แต่นิสัยของหัวหน้าที่ดีนั้น ควรจะมีอะไรบ้าง ลองดูตามนี้เลยครับ

ใจกว้าง เปิดรับมุมมองใหม่ๆ

ที่หัวหน้าอาจจะมองว่า ลูกน้อง มีประสบการณ์น้อย และยังเด็ก แต่บางครั้งมุมมองที่น่าสนใจและแปลกใหม่ ก็มาจากลูกน้องก็เป็นไปได้ เมื่อพวกเขาเกิดความชำนาญในงานที่ทำ หรือมีความคิดที่คาดไม่ถึง

หัวหน้าควรลองฟังดูอย่างตั้งใจก่อน ที่จะปฏิเสธไอเดีย เพราะถ้าลูกน้องเคยเสนออะไรไปแล้วถูกปฏิเสธ เขาก็อาจจะไม่กล้าเสนออะไรอีกเลย

เข้าใจความรู้สึกของลูกน้อง

สาเหตุหลักที่ลูกน้องตัดสินใจลาออก 90% มาจากหัวหน้างาน ฉนั้น เรื่องนี้สำคัญ เป็นอันดับแรกๆ เพียงแค่คุณรู้ว่าลูกน้องของคุณ กำลังทำงานอย่างล้นมืออยู่ไหม? เจอปัญหาอะไร? และคุณจะช่วยลูกน้องคุณได้อย่างไร แค่นี้ลูกน้องก็รับเจ้านายแล้วครับ

มีความยุติธรรม

ไม่มีใครชอบการถูก เอาเปรียบหรอกนะครับ ไม่ว่าจะป็นเรื่องของการทำงานที่งอกเงยออกมาจาก เนื้องาน หลักโดยทุกออฟฟิสมักจะใช้คำว่า ช่วยๆ กันไปก่อน ลูกน้องก็เข้าใจครับว่าการช่วยกันน่ะ แต่มันทำได้เป็นบางครั้งไม่ใช่ไม่มีกำหนดเวลา หรือให้ช่วยมันไปซะทุกเรื่อง

ลูกน้องทุกคนนิสัยต่างกัน ถ้าคุณต้องการเป็นหัวหน้า ที่ทำงานสบายเลือกลูกน้องเก่งๆ มาร่วมทีมก็แสดงความยุติธรรมออกมาให้ลูกน้องเห็นนะครับ

รู้จักให้เกียรติ

เพราะไม่มีใครไม่เคยทำงานพลาดหรอกครับ ที่สำคัญจงเชื่อมั่นในตัวลูกน้องของคุณนะครับ ฉนั้นถ้าจำเป็นต้องตำหนิลูกน้องจริงๆ ก็เรียกเข้าไปคุยในห้องที่มันมิดชิดหน่อยแล้วคิดก่อนที่จะพูดถ้อยคำรุนแรง ให้เกียรติลูกน้องซักนิด

ความคิดเห็น
แบ่งปันให้เพื่อน

🥰 บทความและข่าวสาร เขียนหรือเรียบเรียงโดย GoorYa หากนำไปใช้กรุณาให้เครดิตด้วยค่ะ 🙏

4289